Il Futuro con Sinergidea
Il Nostro Metodo
Alla base di un team di lavoro solido c’è un’accurata valutazione dei nostri collaboratori: il personale preposto andrà ad approfondire insieme al cliente i requisiti e le qualifiche necessarie per la posizione vacante richiesta.
Il processo di selezione prevede un primo colloquio con il candidato, durante il quale, oltre alle sue competenze tecniche, verranno presi in considerazione anche altri aspetti fondamentali alla valutazione finale: soft skills, standing, capacità relazionali, proattività e resilienza.
Sinergidea
I nostri collaboratori, dipendenti e consulenti sono presenti in diversi team di lavoro con competenze specifiche legate a questi profili:
- Project Manager certificati (PMP, PMO, ITIL).
- Service Manager.
- PMO.
- Analisti Funzionali.
- Sviluppatori Java, Javascript, .NET, PHP, COBOL, React, Angular, Vue.
- Tester.
- Sistemisti Windows e Unix.
Recruiting
Open Position
Sinergidea è sempre alla ricerca dei talenti migliori. Siamo interessati ad entrare in contatto con professionisti, brillanti giovani laureati e diplomati.
Al momento ricerchiamo le seguenti figure professionali:
I professionisti interessati, possono allegare il proprio Curriculum Vitae in formato Word – PDF, in lingua Italiana oppure Inglese.
La ricerca è rivolta a tutte le persone, nel rispetto delle pari opportunità
Candidati – Apply
Candidatura Spontanea
Se al momento non ci sono delle posizioni aperte con il tuo profilo, ti invitiamo ad inoltrarci la tua candidatura spontanea compilando il seguente modulo: